Skripsi Manajemen - Hubungan Imbalan Finansial Dan Non Finansial Dengan Kinerja Karyawan PT Indosat Tbk - Medan

Download Kumpulan Skripsi Manajemen SDM Lengkap – Hubungan Imbalan Finansial Dan Non Finansial Dengan Kinerja Karyawan PT Indosat Tbk - Medan. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis hubungan Imbalan Finansial dan Non Finansial Untuk Meningkatkan Kinerja Karyawan Pada PT Indosat, Tbk-Medan.

Metode Penelitian ini menggunakan analisis deskriptif dan metode korelasi Pearson. Populasi pada penelitian ini ialah karyawan PT Indosat, Tbk-Medan. Sampel dalam penelitian ini menggunakan metode survei dengan membagikan kuesioner kepada sampel yang terdiri dari 55 orang karyawan pada PT Indosat, Tbk-Medan. Hasil penelitian menunjukkan bahwa terdapat hubungan yang positif dan signifikan antara variabel Imbalan Finansial dan Imbalan Non Finansial dengan variabel Kinerja.